〇再編成する理由

理由としては主に3つ。

･先日の反省点の1つとして問題解決のために十分な数のマスマネがいなかったこと。

･基本的に責任の及ばないコモンメンバーまで終始巻き込んでしまったこと。（マスマネで決断ができなかったこと）

･マネージャーの役割を再確認したいこと。

〇マネージャーとなる人に求めること

･チームまたはメンバーに愛着があること

･discord及びTwitterがあるとなお〇（使い勝手がいいのはdiscord）

･ある程度のログイン率及びチームチャットや固定の参加があること

〇マネージャーのお仕事

･入団希望者の面談の相席（マスターの感想がすべて正しいとは限らないから）

･固定の時のPTリーダー

･チームで問題が起きた時の相談窓口及び問題解決のためマスターや他のマネージャーと共に動く

･チームスペースの管理･制作

〇補足

･再編成なので既存のマネージャーの面々でもリアルが大変等理由があればコモンに落とすこともありますが引き止める場合もあります。（アスさんはマネージャー固定です、本人の了承もらってないままマスターやってるので）

･先日の臨時マネ及びチームスペース臨時マネの面々は、継続するか否かを上記内容を確認のうえ本人の意志やメンバーの意見をもとに決定します。

･現在マネージャーになってないコモンメンバーは、上記内容を確認のうえ自薦他薦問わず立候補を受け付けます。メンバーの意見をもとに決定します。

この内容については今月12日のチーム集会にて話題にあげます。

わたしの見立てで少なくとも10人（アスさん含めると11人）以上の方にマネージャーを任せたいと考えています。

上記内容を確認の上自分の意志や意見を準備してください。

チーム集会に参加する方はその時に、リアルの都合で参加が難しい場合はマスターにメールでご自身の意志をお伝えください。

よろしくお願いします。

まや